Club de

Conocimiento

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Conocimiento

El Club de Conocimiento es un viaje sin filtro hacia las historias extraordinarias de las personas que han definido cultura, alcanzado la grandeza y creado historias que vale la pena estudiar.

El Club de Conocimiento Un viaje directo a las historias y lecciones de personas que han marcado la cultura y alcanzado la grandeza.

Andrés se sienta con algunas de las personas más influyentes, expertos y pensadores del mundo y se embarca en un viaje guiado por la curiosidad para descubrir verdades no contadas, lecciones no aprendidas e ideas importantes que esperamos harán su vida, y la de su audiencia, más disfrutable, más exitosa y más plena.

Andrés conversa con líderes, expertos y pensadores del mundo para descubrir ideas, aprendizajes y verdades que pueden transformar tu forma de pensar y vivir.

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Zero to One

Libro del mes

Zero to One: Notes on Startups, or How to Build the Future

Peter Thiel

Progresar no es solo copiar lo que ya funciona; construir el futuro no es solo escalar lo existente. Estas ideas pueden parecer obvias, pero la mayoría de las empresas, inversores y fundadores operan exactamente así, de 1 a n, añadiendo más de lo mismo. La pregunta más importante que deberías hacerte es una que casi nadie se hace: ¿qué verdad importante saben muy pocas personas? Peter Thiel es el cofundador de PayPal y Palantir, el primer inversor externo de Facebook, y uno de los pensadores más influyentes del ecosistema tecnológico global. Zero to One es una destilación de las clases que Thiel impartió en Stanford, reconstruida por Blake Masters a partir de sus propias notas. Este no es un manual de productividad ni una guía de levantamiento de capital. Es un argumento filosófico sobre cómo se crea valor real en el mundo. A través de las ideas de Thiel, aprenderás a identificar monopolios disfrazados de mercados competitivos, a pensar desde primeros principios, y a entender por qué el progreso genuino siempre empieza con un secreto que el mundo aún no ha visto.

Los temas que nos mueven

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Liderazgo

No se trata de mandar. Se trata de que las cosas sucedan sin que tengas que estar en todas partes

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Cultura

La cultura no se declara. Se construye con cada decisión que tomas cuando nadie te está mirando

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Mindset

La diferencia entre quien escala y quien se estanca no es el talento. Es la forma en que piensan

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